Сыктывкархлеб - Мошенники

Здравствуйте всем! Мне хочется написать о начальнике второго цеха, по совмещению и первого - Кузивановой Н.И. Так обращаться с подчинёнными как она - просто нельзя. Неуважение - это мягко сказано.
Мало того, что люди работают по 3 смены с передышкой в один день в течение месяца и более, так ещё их лишают 100% премии за малейший косяк, но если бы за косяк, так ведь нельзя даже выйти на больничный, в том числе если и болен не сам работник, а его ребёнок - это лишение премии, по случаю отлучки в связи похорон мамы - лишение, отказа работать в выходной - тоже лишение премии - просто издевательство над людьми - настоящий садизм!
А также вышеупомянутого начальника можно смело обвинить по факту мошенничества - она принимает и допускает к работе людей на испытательный срок - да так, что при получении зар/платы эти самые люди узнают, что вообще не числятся в штате предприятия, и претендовать ни на что не могут - ведь по бумагам всё чисто! Так одна из них оказалась уволенной по поводу болезни туберкулёзом, но никто не подумал о том, как такого работника и кто допустил к работе на пищевом предприятии. Второй аналогичный случай с отказом в зар/плате за якобы не добросовестный труд, не было предоставлено квитков даже с лишением премии, т.к. её просто нет как штатной единицы - даже на условиях испытательного срока. И вот опять совсем недавно обнаружен факт допуска сначала к работе человека, а потом уже проходе медосмотра, флюорография которого показывает наличие туберкулёза - кто понесёт ответственность за то, что работники предприятия, как и все покупатели их продукции подвергаются риску заболеть инфекцией? Куда смотрит вышестоящее руководство или оно в курсе таких методов управления?