Седьмой континент - Менеджер хамит покупателям

2

Я хочу обратиться к высшему руководству ОАО"Седьмой контенент"Очень хочется узнать, как вы набираете своих сотрудников?Меня возмутила МЕНЕДЖЕР, зовут СВЕТЛАНА, которая работает по адресу ул.5-я соколиная гора.Я была свидетелем, как она матом орала на торгового представителя, человек явно не одэкватен и не образованная, если позволяет себе такое.Прошу принять меры.

Комментарии

СКОЛЬКО БУДЕТ ПРОДОЛЖАТЬСЯ БЕЗОБРАЗИЕ В МАГАЗИНЕ* 7 КОНТИНЕНТ*?////МЕНЕДЖЕР РКО КОЛЕВАТОВА ПОЛИНА НЕ ТОЛЬКО НЕ СООТВЕТСТВУЕТ ВНЕШНИМИ ДАННЫМИ И БЕЗГРАМОТНОЙ РЕЧЬЮ, НО И НЕ ЗНАЕТ СВОИХ ПРАВ И ОБЯЗАННОСТЕЙ НА СВОЕЙ ДОЛЖНОСТИ:БЕРЁТ РАЗМЕН БЕЗ ОТСУТСТВИИ КАССИРА, ПРИ СНЯТИИ КАССЫ ПОЛУЧАЕТСЯ НЕДОСТАЧА, Т.К ОНА НЕ ПОМНИТ СКОЛЬКО ОНА БРАЛА РАЗМЕН...НА ПЕРЕРЫВ ПОДСАЖИВАЕТСЯ НА РАБОЧИЕ КАССЫ В ОТСУТСТВИИ КАССИРА И ТУТ ЧАСТО НЕДОСТАЧА ПО КАССЕ, ЭТО СКАЗЫВАЕТСЯ НА ТЕКУЧЕСТИ КАССИРОВ, КОТОРЫЕ УЧАСТИЛИСЬ В ПОСЛЕДНЕЕ ВРЕМЯ... КУДА СМОТРИТ МЕНЕДЖЕР МАГАЗИНА?ПЯТИ ЗВЁЗДОЧНЫЙ, СУПЕРЛЮКСОВСКИЙ МАГАЗИН ОСТАЁТСЯ БЕЗ ОБСЛ. ПЕРСОНАЛА.НЕКОРРЕКТНО ВЕДЁТ СЕБЯ К ПОКУПТЕЛЯМ, ОСКОРБЛЯЕТ И УНИЖАЕТ ДОСТОИНСТВО КАССИРОВ ПРИ ПОКУПАТЕЛЯХ, НЕСВЯЗАННОЙ РЕЧЬЮ В ПЕРЕМЕШКУ С НЕЦЕНЗУРНОЙ БРАНЬЮ...СКОЛЬКО БУДЕТ ДЛИТЬСЯ ЭТО ХАМСТВО ПО ОТНОШЕНИЮ К КАССИРАМ И ВООБЩЕ КПЕРСОНАЛУ С ЕЁ СТОРОНЫ?!!!ПОЧЕМУ В НАСТОЯЩЕЕ ВРЕМЯ ДИРЕКТОР МАГАЗИНА НЕ ПРИНИМАЕТ НИ КАКИХ МЕР?...ГДЕ ПРОХОДИТ ОТБОР РУКОВОДЯЩЕГО СОСТАВА МАГАЗИНА?, , , , , ПОЧЕМУ ТАКОЕ НЕУВАЖЕНИЕ К СОТРУДНИКАМ...ОЧЕНЬ ХОТЕЛОСЬ БЫ ЧТО БЫ С ЦЕНТРАЛЬНОГО ОФИСА РУКОВОДИТЕЛИ ПРОЧИТАЛИ ЭТО ПИСЬМО...НАДЕЕМСЯ, ЖДЁМ И ВЕРИМ ЧТО ПРИМУТСЯ КАКИЕ -ЛИБО МЕРЫ ПО ОТНОШЕНИЮ К ЭТОМУ ЧЕЛОВЕКУ...

контролёр зовут татьяна, фамилию не помню...магазин 7 континент* рублёвское шоссе 52 а*ужасное отношение, что по отношению к покупателям так и по отношению к сотрудникам... ночью как в магазин не заходи-она постоянно спит...ни какой тактичности!!! набираете сотрудников по обявлению с улиц-так теперь противно смотреть на их поведение!!!

Проверьте корректность заполняемых полей!
Вы можете добавить свой комментарий к этой жалобе. Пожалуйста, Проверьте
правописание перед публикацией комментария !