Санкт-Петербургское суворовское военное училище МВД России - Халява для зажравшихся

5

В этом училище руководство занято исключительно перестановкой кадров с места на место, а сотрудники — домыслами: кого на какую должность? Кого выпихнут, кого повысят? О рабочем процессе думают лишь единицы —их же потом и "кидают под танки". А в основном повышают непонятно за какие заслуги определенных особей женского пола: сегодня она в канцелярии, завтра — начальник продовольственного отдела, через месяц — оружейник, еще через два месяца —инспектор по служебной подготовке… То договорами типа занимается… Или еще пример: молодой наглец в погонах то в отпуске, то на больничном, то "у него ребенок маленький", а работал за него пожилой вольнонаеный работник: и в выходной выйди, и к вечеру по самым пробкам договор отвези... в итоге довели человека—принял решение уволиться, и на следующий день умер! За него и заступались, так механик —свинья! — его за это гнобил, мь! Это не говоря уже про "очень справедливый" раздел премий между вольниками: прямо по принципу "от каждого по возможности — каждому по потребности", когда хоть ты и рт проверяющих отбиваешься, и в командировки гоняют, и на совещаниях по итогам проверки наравне с полковниками докладываешь — все равно руководство посчитает, что библиотекарша, бухгалтерша и механик, приходящие на работу, только потому, что дома на пенсии носки вязать скучно. В общем —СВИНАРНИК!!! Кормушка для зажравшихся тунеядцев в погонах! Обидно, чтр порядочным и безотказным людям их самые лучшие качества в подобном скотнике стоят жизни!!!

ул. Кронштадтская, д. 3

Доп. информация от Лара Марина 12.07.2016

"очень справедливый" раздел премий между вольниками: прямо по принципу "от каждого по возможности — каждому по потребности", когда хоть ты и от проверяющих отбиваешься, и в командировки гоняют, и на совещаниях по итогам проверки наравне с полковниками докладываешь — все равно руководство посчитает, что библиотекарша, бухгалтерша и механик, приходящие на работу, только потому, что дома на пенсии носки вязать скучно - достойны такой же премии!!!

Комментарии

Возникает вопрос: действительно, с какой целью учреждены такие учебные заведения? Лишить ребят детства? Озлобить, ожесточить раньше времени? В таком случае они своей цели достигают: коллекторы, наркодиллеры... А недавно в соцсетях на ТАКИЕ РОЛИКИ наткнулись!!! Это же беспредельщики, причем в погонах! Не стесняются ни парадной формы, ни звания суворовца... Это будущие правозащитники. Хотя, ничего удивительного: прочитав отзыв, видимо, бывшего сотрудника ЛараМарина, я поняла многое. Если там творится такое, а отзыв выглядит ОТЧАЯННО ПРАВДИВЫМ, то и не удивительно, что на выходе и поучаются преступники и моральные уды. Хорошо еще, что не побоялась написать, хоть кого—то информация предостережет от попадания в общество нелюдей, привыкших издеваться и в ответ получать покорное молчание.

17.09.2016 Maroon5

Дело в том, что это училище по уровню подчиненности — прямо под Министерством. А там — чистая политика. А политика — ДЕЛО ГРЯЗНОЕ. Те, кого грязь не смущает, стараются там сделать карьеру (не стать профессионалами и вырасти над собой, а именно СДЕЛАТЬ КАРЬЕРУ. По головам.) Если проанализировать и вдуматься — сплошные начальники. Подчиненных гораздо меньше. А начальникам работать—то непристало! Они же руководят! Нет, есть, конечно, там прекрасные люди и среди начальников: например, начальник тыла — реальный труженик. Но вот оба зама — это СТЫДУХА.

07.02.2017 Vova23

Конечно начальник тыла "трудяга". В отличии от других замов у него откаты с контрактов. Если кто и трудяга это наверное Гук.

24.09.2016 Krysuk

Прежний начальник тоже был мировой мужик! Только его слили самым хамским образом. Вместо него первый зам должен был слететь.

Отдел кадров допускает очень много ошибок, которые потом стоят людям серьезных проблем. А еще они пьянствуют в рабочее время и занимаются сомнительными поборами на подарки и праздники. Суммы сборов явно превышают стоимость приобретенных вещей и услуг.

Проверьте корректность заполняемых полей!
Вы можете добавить свой комментарий к этой жалобе. Пожалуйста, Проверьте
правописание перед публикацией комментария !