ООО Гленко - Законно ли уменьшили выплаты по уходу за ребенком?

Здравствуйте. Помогите разобраться законно ли поступил мой работадатель, и могу ли я вернуть свои деньги? Я устроилась на работу в феврале 2010 года в ООО Гленко продавцом, в 2011 году 1 апреля я ушла в декретный отпуск. С августа месяца мне стали выплачивать 2840 рублей по уходу за ребенком до полутора лет(т.к официальный оклад 7100р). И так было до конца года, но с января 2012 года выплаты сначала на месяц задержали, и стали выплачивать вместо положенных 2840 минималку 2369 рублей. Я позвонила в организацию чтобы узнать в чем причина, мне в стали объяснять что якобы ЗАО Гленко разорилось и его ликвидировали и переименовали в ООО Глен и всех сотрудников уволили из ЗАО Гленко и устроили в ООО Глен, а так как у меня нет стажа в ООО Глен мне стали платить минималку... Когда я сказала что декретницы неприкосновенны и они не и мели право меня увольнять, без моего ведома устраивать меня в другую фирму и сокращать мои выплаты, на что мне ответили что все у них законно. Извините может я что-то не понимаю и это все действительно законно, тогда куда делась разница из выплат, кому в карман она пошла работадателю или государству? Ведь эти деньги мне перечисляет государство , а не работадатель. Не понимаю почему я должна была горбатиться целый год чтобы потом мне урезали выплаты,как будто я вообще не работала? Почему без моего согласия меня устроили на другую работу ведь я никакие договора не подписывала. И еще я ведь заявление на дектрет писала на тот момент когда работала и выплаты начислили на оклад 7100, а разве могут в последующем изменить эти выплаты? мне кажется нет.Куда смотрит государство? Помогите разобраться, пожалуйста! И если работодатель нарушил мои права объясните куда и к кому мне обращаться ( прокуратура, суд) ? спасибо, очень жду ответа.