Благо - інвест, пп капітолій, тов гранд - бізнес груп - Невиплата заробітної плати

32

Працювала на підприємствах тов «благо – інвест», пп «капітолій», тов «гранд – бізнес груп».
Вчасно заробітну плату отримувала тільки перших два місяці після того як влаштувалась на дану роботу. Потім затримки по заробітній платі сягнули чотирьох місяців, в центрального – офісу було одне пояснення заключайте договори, виконуйте план бо не має грошей. Договори заключайте, як виникали непорозуміння чи конфліктні ситуації з клієнтами, центральний офіс умивав руки, ми, винні хіба, що ви казна чого людям наговорили. Після звільнення розрахункові чекала пів року отримала половину, і мені повідомили, що ми з вами повністю розрахувалися. Пропрацювала майже три роки доки зрозуміла з ким маю справу. Вирішувати вам на чиїх помилках вчитися на чужих чи на своїх.

Комментарии

16.03.2011 Олег

"Пропрацювала майже три роки доки зрозуміла з ким маю справу."
Что-то отзыв похож на заказной. Явно эти три конторы кому-то мешают нормально работать.
Кстати клиенты Лидера достаточно довольные http://www.forum.lugansk.ua/viewtopic.php?f=3&t=4952

"Что-то отзыв похож на заказной. Явно эти три конторы кому-то мешают нормально работать."
Олег Михайлович пускай эти как вы сказали три конторы нормально себе работают, но пусть поступают с людьми по человечески.Если они платят вовремя вашему региону это чудесно, и пусть так будет всегда. Но вы видимо абсолютно не общаетесь с большим количествам работающих и уволенных з других регионов. Когда у ООО «Благо – Инвест», ЧП«Капитолий», ООО «Гранд – Бизнес Груп» били летом тяжелые времена по вене руководства этих же предприятий это одно но когда все уже наладилось а долги по заработной плате не начали выплачиваться, а после увольнения "КРАСИВО"рассказали, что денег нет неизвестно когда будут, и это вы во всем виноваты потому что делали мало договоров, хотя на самом деле они были. Но при этом руководство совершенно не волнует то что они нарушают этим закон, а про моральную сторону этого вопроса даже вспоминать не приходится. Так разве не так выходит :пока работали по несколько сотен как собакам кость, еще бросали, а как уволились то с голой задницей вообще остались!!!

Перед тем как отдать свои деньги кому либо надо узнать об этой компании все. Вы же не стали бы одалживать свои деньги или делать бизнес с первым встречным на улице который вам это предложит, чем же отличаются компании которые сами себя рекламируют в газетах?Вы должны выбирать компанию узнав о ней все а не струится перед ее работниками.
В компаний покупки в группах нет своего капитала они существуют исключительно на деньги клиентов то есть ваши, и поэтому вы должны выбирать в какую из них стоит их вкладывать.
Придя на офис компаний занимающейся покупкой в группах посмотрите и вы увидите интересную вещь:
- - - - - - - - - - офис как правило не большой. (кроме того взят в аренду, чем меньше площадь тем меньше арендная плата)
- - - - - - - - - - - из орг техники телефон если повезет то факс.
- - - - - - - - - - - компьютеров нет. (они объяснят вам что они им не нужны)
- - - - - - - - - - из мебели два или три стола и несколько стульев и шкаф. (эти компании иногда даже умудряются снять офис уже с мебелью) .
И какая картина вырисовывается ничего у этих компаний кроме мебели своего нету. По этому не бойтесь потратить время что бы узнать об компании в какой хотите стать клиентом как можно больше и не только от работников но и от других источников как можно больше.

20.04.2011 Олег

Я был в офисе Житомирского филиала не однократно, вполне приличный офис, похож на небольшое отделение банка, есть и компьютеры и офисная техника, и офис не минимальный. Видимо все зависит от директора определенного региона.
Если жалоб действительно много по определенному региону думаю этот директор не долго продержится на должности.

Олег эти фирмы не являются финансовыми учреждениями так как они НЕ ИМЕЮТ ЛИЦЕНЗИИ НА ЗАНЯТИЕ ФИНАНСОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬЮ, а следовательно у них нет ни каких региональных филиалов и нет никаких директоров на регионах, их "филиалы" - это всего навсего лишь консультационные центры и работники этих центров согласно должностных инструкций имеют право предоставлять только консультационные услуги и подписывать договора. И никакими денежными средствами они не распоряжаются!!!
"директор определенного региона" -это на самом деле МЕНЕДЖЕРЫ по вопросам регионального развития.И они тоже никакими денежными средствами не распоряжаются!!!
Жалоб на эти фирмы (ООО «Благо – Инвест», ЧП«Капитолий», ООО «Гранд – Бизнес Груп» )много во всех регионах.Поэтому полностью соглашусь пользователем "Александрой", перед подписанием договора пойти в возможные правоохранительные органы и узнать есть ли жалобы на фирму, что бы потом не пополнять число этих жалоб!!!
А только когда подтвердится что жалоб не поступает можно спокойно подписывать договор, ЛОГИЧНО!!!

05.05.2011 Олег

Татьяна вполне согласен с тем что нужно проверять где берешь деньги, а тем более куда отдаешь.
Но можете мне поверить, что эта статейка, как и отзыв Олександры, все это спам написанный за деньги и ради денег.

Работала в капитолии уволилась летом надоело работать без зарплаты, расчетных денег допросится не возможно, отдали осенью и то после жалобы в прокуратуру. Не позволяйте себя обманывать, работая в таких фирмах если не дали зарплату в уговоренный строк и начинаются разные отговорки нет денег, платим налоги, делайте план тогда дадим зарплату. Будьте уверенны даже после увольнения своих денег просто так не получите!!!Обручайтесь немедленно в прокуратуру, государственного департамента контроля за выполнением трудового законодательства, а также в суд где вы имеете полное право требовать с работодателя компенсацию средней заработной платы за каждый день задержки индексацию и моральную компенсации если она имеет место. В день увольнения вам обязаны выплатить все до последней копейки. Если бы знать это раньше, не ждала бы четыре месяца.

18.05.2011 Юлия

Пришлось уволится надоело месяцами ждать пока дадут эти копейки которые приходилось у житомира унижаться и выпрашивать, кроме всего прочего что пришлось натрепется от руководства чп капитолий, зарплату не платят зато контроль работников организован на 100%, а показатели заключения договоров космические. Уважающий себя человек в такой конторе на долго не задержится. Если эта проблема не касается кого то из работников сегодня, это совсем не означает что этого не случится завтра, и об том надо помнить!!!

Якщо вам не виплачують заробітну плату або розрахункові, ви маєте повне право звертатися до суду, якщо ви працювали в м. Житомирі судовий позов подається до житомирського міського суду, якщо ви працювали в будь якому регіоні а були прийняті на роботу житомиром і ваша трудова книжка знаходилася в житомирі, то позовна заява подається до місцевого суду вашого міста!!!
А також при необхідності звернутися до компетентних органів з письмовою заявою: прокуратури, що в м. Житомирі : обласна – м. Житомир вул. 1 - го травня 11 інд. 10008, міська – м. Житомир вул. Черняховського 2 інд. 10014, державного департаменту нагляду за додержанням законодавства про працю - м. Житомир вул. Мала бердичівська 25 інд. 10014, головного управління праці та соціального захисту населення обл. Держ. Адміністрації та територіальної державної інспекції з праці у житомирській області - м. Житомир вул. Черняховського вул. . Черняховського 105 інд. 10005. Якщо не має фінінсової можливості отримати платну юридичну консультацію, ви також маєте право звернутись до міжрегіонального прокурора в своєму місті (як правило знаходиться в міській прокуратурі) і там ви маєте можливість отримати безкоштовну консультацію.
Якщо заробітна плата не виплачується більш як 2 місяці, ви маєте повне право в заяві на звільнення причину звільнення формулювати таким чином : «за власним бажанням, в зв язку з не виплатою заробітної плати пункт 3 стаття 38 кзпп».
Кожен громадянин має права, які захищає держава. Ви переконаєтесь в цьому, якщо спробуєте їх відстояти!!!

Хочу не много дополнить. Если вы увольняетесь по собственному желанию и у вас еще нет нового места роботы, и возникнет надобность находится на учете на бирже труда - то начисление денег будет проводится через три месяца после получения статуса без работного. Если же вы увольняетесь по согласию сторон - то начисление денег будет проводится сразу после получения статуса безработного на восьмой день. Если на фирме проблемы и нечем платить зарплату и вы и там работать не хотите и новой роботы еще нет, фирма обязана без всякого уволить вас по согласию сторон. В силу профессиональной деятельности с уверенностью говорю что государство действительно помогает тем кто к нему обращается!!! Как говорят украинцы " под лежащий камень вода не бежит".

Большое спасибо работаю в благо - інвесте собираюсь увольняться, история та же заплаты нет неизвестно когда будет, отговорки у житомира стандартные нет денег, тогда зачем вы нас держите, не понятно. Знакомым с тов"гранд бизнес групп" еще не дали не копейки расчетных, это при том что людей с этой фирмы заставили написать заявления на увольнение и без предупреждения закрыли офис.
Огромное спасибо за информацию, потому что 90% работников этих трех шаромыжных конторок включая чп капитолий работают в регионах и большинство не знает адресов этих органов.

Что бы этим людям достались не только деньги которых они нам не доплатили но и все наши болезни, которые появились от нервов потраченных из за них !!!
Руководителей этих фирм даже людьми назвать трудно, и надеюсь, что в жизни им и их детям придется пройти те круги ада которые проходили обманутые ими люди, что бы они на своем примере и примере своих детей почувствовали каково быть в шкуре тех кого они обманывали и что бы они запомнили это ощущение на столько сколько его помнят люди которые от них пострадали!!! Бог по голове палкой не бьет!!!

Обращаюсь ко все гражданам попавшим в сети этих нечесных предприятий! Обращайтесь к грамотному юристу и беги в суд!!! Только так вы сможете вернуть то, что туда вложили!!!
Если кого интересует как это можно сделать, обращайтесь pravo_dopomoga@ukr. Net

Успела там поработать, они вместо того что бы платить зарплату, умело манипулируют людьми и всячески оттягивают выплату на все больший и больший срок, таким образом эта задолженность начинает достигать временами полугода. А житомир, когда звонишь в одел зарплаты постоянно выкручивается сейчас платим налог позвоните в конце недели, звонишь в конце недели позвоните в средине следующей недели мы сейчас платим пенсионный, опять звонишь говорят уже планируем до конца месяца, звонишь опять в конце месяца опять ответ сейчас закрываем зарплату за сентябрь а у вас за декабрь, пока не закроем сентябрь за декабрь не выдаем, спрашиваешь когда позвонить отвечают в средине следующего месяца, опять звонишь опять говорят пока не заплатим налоги зарплаты не даем, на вопрос когда позвонить что бы точно узнать начальник этого отдела отвечает что сейчас он не может точно сказать - и так бесконечно "купи слона" - "зачем" - "а ты купи"!!!
Потом рано или поздно это надоедает и люди увольняются, потом также бесконечно узнают когда будут заработные деньги и расчетные и получают те же ответы или немножко другие и ждут месяцами. И получают благодаря суду и прокуратуре!!! Планы заключения договоров астрономические это значит что рентабельность которая туда заложена тоже такая же, клиенты которым удалось получить суду (через ннное количество времени и вложив ннное количество денег) и те кто стоят на очереди на получение ежемесячно платят свои платежи в которые заложены расходы на содержание фирмы, и дополнительный платеж при получении денег которые платят клиенты одноразовый при получении разрешения - а денег на зарплату почему то никогда нет!!!
Почему???
Сотрудники которым надоедает уходят, приходят новые и все повторяется по одной схеме.
Позволяя себя использовать и манипулировать вами, вы подсознательно пытаетесь поверить в то что они говорят и войти в "тяжёлое" положение, которое длится с момента создания фирмы. Вы делаете хуже себе. - "почему глуп, потому что беден. Почему беден, потому что глуп. "а кто тогда богат???

В такой фирме где безбожно обманывают своих работников и не платят зарплату, последней каплей стало то что на менеджеров завили уголовные дела, ели не ошибаюсь то по нескольким статьям, не хотелось бы оказаться на их месте. В такой конторе нормальным людям не место, пришлось уйти, пусть другие еще поработают, "перспектив" масса!!!

Добрий день.Підскажіть будласка я працював у П.П не офіційно фотографом, і так як у нас була з ним усна домовленість про виплату заробітної плати, і зараз він відмовляеться повертати мені гроші, я написав йому рекомендованого листа і вказав щоб на протязі 10 календарних днів він дав відповідь.В мене е також запис на телефоні де він забов*язуеться мені виплатити гроші...але всеодно настоюе на тому щоб я повернув йому спочатку фото обладнання з яким я працював, (якщо я йому поверну обладнання я потім взагалі не побачю грошей він не намірений зі мною розраховуватись) а я йому кажу що коли буде розрахунок тоді я поверну йому обладнання. Підскажіть будласка куди мені звернутись і що робити????Дуже вам вдячний.Дайте будласка відповіть мені на е-мейл vik270782@yandex.ru

13.07.2011 ЖЕНЯ

Попав на рекламу пп капітолія, оформив договір сплатив гроші за оформлення, а потім почали кожного місяця приходити квитанції, платить відсотки і основний борг так як будь то я вже взяв цю суму яка вписана в договорі, но є одне але, ніяких грошей мені ніхто не дав, від цієї фірми я неачив не копійки, а платити треа як за отримані гроші. Гроші мені були треа, а вони не тільки мені нічого не дали, то я їм іще залишився винен, суму позики в 17500грн. відсотки за позику якої я в очі не бачив, а це у них такій договор і там все це написано. О так бідний народ розводять, віддавати треа гроші яких в руках не тримав.

Ужас, не обманывайте людей этими помоями. Эта информация очень далека от правды.

Все эти комментарии и сама жалоба - это все заказные материалы для дураков, юристам же нужно как-то зарабатывать.

Внимательно читайте, переставайте платить ежемесячные платежи, и идите к юристам, юристы на Вас как следует заработают!

Проверьте корректность заполняемых полей!
Вы можете добавить свой комментарий к этой жалобе. Пожалуйста, Проверьте
правописание перед публикацией комментария !