Приемная губернатора Кемеровской области Тулеев Аман Гумирович - Нарушение трудового законодательства рф
Уважаемый Аман Гумирович!
Обращаюсь к Вам с просьбой помочь разобраться в моей ситуации. С 26.09.2013 по 01.03.2014 г. я работала машинистом подъёмной машины в Новокузнецкой горно-строительной компании (НГСК). Я была уволена по окончании срока трудового договора и до сих пор мне не выплатили заработанную плату за февраль месяц и компенсацию за неиспользованный отпуск. Кроме этого, за весь период моей работы со стороны этой организации был допущен ряд серьёзных нарушений трудового кодекса РФ и трудового договора между мной и НГСК. Как то:
• Заработная плата выплачивалась один раз в месяц;
• Подземным рабочим нашей организации (всех специальностей, кроме машинистов подъёма) выплачивалась заработная плата белая и в конвертах;
• В трудовом договоре в разделе «Режим труда и отдыха» мне установлена 40-часовая рабочая неделя. По факту машинистов подъёма было 3 человека и мы работали по графику «сутки через двое», т.е. с большой переработкой, но табель выходов машинистов подъёма сдавался липовый, с 12 часовой рабочей сменой и без переработки, хотя есть «Журнал приема и сдачи смены машинистов подъёма», где мы расписывались в начале каждой своей смены по факту. По поводу этого я лично неоднократно поднимала вопрос начальнику участка Киселеву Д.Н., пыталась попасть на прием к директору НГСК Самаковскому О.В. Но начальник ссылался на свою некомпетентность, а директор переадресовывал меня к Селиванову А.А. (его должность в организации я не знаю), но разрешения этой ситуации я так и не получила;
• Средства индивидуальной защиты и спец. одежду нам не выдавали;
• Прохождение медицинской комиссии при трудоустройстве не оплатили;
• Так же, до сих пор не выдали справку о заработной плате на начисление больничного листа, справку о среднем заработке для постановки на учет в Центр занятости населения г. Новокузнецка (тем самым нарушая моё право на труд, признании статуса безработной, официального поиска работы через ЦЗН), справку на подтверждение льготного стажа. Эти справки я заказала за несколько дней до увольнения.
В связи с этими нарушениями и грубыми нарушениями техники безопасности в этой организации (о чем я неоднократно ставила в известность руководство участка), я была вынуждена уволиться и не продлить свой трудовой договор, хотя имею стаж работы машинистом подъёма более 16 лет ( из них 8 месяцев с полным рабочим днём под землей на руднике) и высшее горное образование.
17.03.2014 г. я обратилась в Федеральную инспекцию по труду (Отдел надзора и контроля) г.Новокузнецка с просьбой разрешения моего вопроса, лично к начальнику отдела Соболеву Е.В. Им был сделан звонок в НГСК, где пообещали выплатить все причитающиеся мне деньги до 21.03.2014г., но своего обещания руководство НГСК так и не выполнило.
Помогите, пожалуйста разобраться в моем вопросе. Я проживаю одна с сыном инвалидом 3 группы (производственная травма на одной из шахт г. Новокузнецка) и иного дохода не имею.
Мой контактный телефон: +7 906 923 5580.
С Уважением, Шабалина Стелла Александровна.